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これはパワーハラスメントにあたるのではないでしょうか

ご相談者:30代/女性

Aの会社の仕事を、協力会社Bと、さらにBの下請け(のようなもの?)の会社Cで、業務をしております。
本人はCに所属しており、Bの社員とチームを組んで仕事にあたっております。
下請け、協力会社、とはいっても、仕事内容は変わらず、チームとして当たらなければ業務遂行は困難です。

B会社の社員で、複数チームのリーダー的存在である、bさんの行為が、パワーハラスメントにあたる行為ではないかと思い、相談させていただきました。
bさんは、毎日飲みに誘い、下手な断り方をすると機嫌が悪くなり、業務にも支障がでるほどです。
断り続けると、文句を言い、飲みに行くと、本人と二人の時を狙って、
「今までおごった金をかえせ」「お前の金でボトルをいれろ」「さんざん面倒みてやっただろ」
と冗談ではすまされない言い方で言います。
妻の具合が悪い、と誘いを断れば、そんなの別れろと言い、お前を友達だと思っていると言って、飲みの金を出させようとしているようです。
あくまで取引会社、お客様会社、そこの上司として接している本人は、反論ができません。
反論すると、仕事がやりにくくなる、bさんがやりにくいようにしてくることがわかっているので、余計に何もいえません。
これは、パワーハラスメントにあたる行為ではないのでしょうか。

30代/女性 | 日付:2012年5月11日(金) 12:16 JST | 閲覧件数: 2,667

パワーハラスメントについて

悩み辞典管理人 管理人さん

ご相談ありがとうございます。

パワハラについてのご相談ですね。
今後のことを考えたりすると【思い】を使える事や訴えるなど
なかなか一歩を踏み出すのが難しいですよね。

私は法律の専門家ではございませんので、詳しい内容については
社労士の先生にご相談をされるのが良いかと存じます。

また、過去に参考になるご相談がございましたので
こちらでご紹介させて頂きたいと存じます。

何か参考にして頂けると嬉しいです。




ひどい暴言事案(精神的な攻撃)・パワハラについて
https://www.nayamijiten.com/faq/index.php/2012041318040348

これはパワハラですか?教えて下さい。
https://www.nayamijiten.com/faq/index.php/20111201164547234


その他、パワハラ関連相談一覧

回答日時:2012年5月17日(木) 17:49 JST

お忙しいなか、回答をありがとうございます。興奮状態で、誰に相談したらいいかもわからないままの投稿で、お手を煩わせてしまいました。参考にさせていただき、さっそく社労士の方に相談させて頂きます。

| 30代/女性 | コメント投稿日:2012-05-18 |

・お礼はご本人のみ投稿可能です。
・回答を読みましたらご投稿下さい。


悩み辞典管理人
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